一、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策。
（二）遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公；具有良好的组织、沟通能力及团队精神和敬业精神，做事仔细、谨慎，能独立完成任务；工作积极主动，有较强服务意识。
（三）年龄一般不超过30周岁。
（四）身心健康。
（五）具有应急时加班的条件。
（六）具备招聘岗位的招聘条件。
二、招聘岗位、岗位职责及具体条件
岗位名称
人数
学历
学位
所学专业
岗位职责
其他招聘条件
医院护士
2
本科
学士
护理
正确进行各类小伤口的换药和其它疾病的治疗；严格无菌操作，清洗医疗器械，认真消毒，贮备敷料、棉签；正确进行肌肉、静脉等各种注射等；正确执行医嘱，认真执行“三查七对”，观察患者的病情变化、输液情况，发现问题及时报告医生；完成交办的其他工作
热爱护理专业，具有良好的护理职业道德，身体健康，有吃苦耐劳和团结协作的精神；能认真执行各项护理制度、熟练掌握各种护理技术；具备护士执业资格证；有护理经验者优先。
三、用人形式
人员租赁
四、有关待遇
按江苏省人才市场和学校有关规定执行。
五、招聘程序
（一）报名申请
1、有意应聘并符合条件者，请将个人简历发至聘用管理科邮箱：pyglk@njau.edu.cn，邮件主题应为：姓名+用工单位+岗位名称2、报名截止时间：2017年7月21日17点。
（二）考核
各学院、各单位通过材料审查、笔试或技能测试等方式筛选应聘者，组成考核小组组织公开面试，确定拟聘人员后推荐到学校备案并审批。
（三）公示
面试通过的拟聘人员，在人事人才网上进行公示，公示期为7天。
（四）接收手续
公示无异议者，按照“租赁人员入校手续”办理后续相关手续。
六、联系方式
联系电话：025-84395361
联系人：雷翊
