为加强我县事业单位人才队伍建设，改善和优化全县人才队伍结构，根据《雅安市事业单位公开招聘工作人员实施办法》《雅安市事业单位公开招聘工作人员面试工作试行办法》和《关于“十三五”期间实施高校毕业生“三支一扶”计划的通知》，经研究，决定在我县“三支一扶”人员中考核招聘事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下：
一、招聘计划
本次公开考核招聘事业单位工作人员6名（教师类2名、医护类4名），具体招聘单位、名额及报考资格条件详见《天全县2017年上半年公开考核招聘事业单位工作人员岗位条件一览表》。
二、招聘对象及报考条件
（一）招募对象
参加我县“三支一扶”计划服务期满且考核合格的“三支一扶”大学生。
（二）报考条件
1.政治思想素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的基本路线和方针政策；
2.自愿到基层工作，作风踏实，吃苦耐劳，甘于奉献，组织纪律观念强；
3.年龄要求：人员年龄要求在18-35周岁（1982年4月13日至1999年4月17日期间出生，具体见岗位年龄要求）。
4.参加我县“三支一扶”计划服务期满且考核合格的“三支一扶”大学生。以上服务期截止时间为2016年8月31日。
（三）凡有下列情形之一者不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚人员；
2.在各级公务员、事业人员招考中违规违纪在禁考期内的人员；
3.国家法律法规规定不宜录（聘）用的人员。
（四）凡在招募报名中提供虚假信息的，一经发现，立即取消报考资格，一切责任由考生自负。
三、招聘程序
（一）报名
报名时间：2017年4月13日-2017年4月17日（上午9:00-11:30，下午3:00-5:30，周末除外）。
现场报名：应聘人员携带报名登记表（见附件2）、本人身份证原件及复印件、毕业证、学位证、三支一扶服务证或协议书、年度考核表等相关资格证书原件及复印件、1寸免冠近照3张，到天全县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股107办公室（天全县武安街909号）报名。
资格审查贯穿于整个招聘过程，报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假信息的，所造成的一切损失由报考者本人承担。本次报名不收取报名费用。
现场报名直接进行资格审查，资格审查合格者于当场领取《面试通知书》。
（二）面试
面试工作由县人力资源和社会保障局会同主管部门组织实施。主要采取结构化面试结合专业知识的形式进行。具体时间及地点详见《面试通知书》。
（三）体检
面试结束后，按照考生的总成绩从高到低等额确定进入体检人选，体检在县级以上综合性医院进行。实际参加面试人数未达到招聘岗位名额3倍比例的，可由县人社局会同主管部门划定面试合格分数线，凡低于面试合格分数线的，不得进入体检、考察程序。体检费用由考生自行承担，体检的项目和标准参照原人事部、卫生部颁发的《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1号），人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发[2010]19号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发[2012]65号）执行。
（四）考察
主要考察考生的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面情况，并对其报考相关材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。
因体检或考察不合格，或自动放弃出现的缺额，按总成绩从高到低依次递补。
（五）公示
根据考生总成绩、体检和考核结果确定拟聘用人员，并进行不少于7天时间的公示。公示期间接受社会监督举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。
（六）聘用
受聘人员最低服务期为5年（不含参加临床医师规范化培训时间），未满最低服务年限的一律不得申请解除聘用合同或调出县外。
公示无异议的，按规定办理聘用审批手续。受聘人员如系其他单位的工作人员，应当在公示结束后1个月内依法终止或者解除与原单位的人事、劳动关系，不能在规定期限内解除或终止与原单位的人事、劳动关系的，不得办理聘用审批（备案）手续并取消其聘用资格，由此出现的缺额不再递补。
受聘人员管理按照《雅安市事业单位人员实行全员聘用制管理的实施意见》执行。未按招聘单位规定时间上岗或不签定聘用合同的，视为自动放弃聘用资格。
四、其他事项
（一）本公告由天全县人力资源和社会保障局、天全县教育局、天全县卫生和计划生育局负责解释。招聘工作全过程接受纪委（监察）部门和社会的监督。
（二）咨询电话：0835-72271430835-72276570835-7223142
（三）联系地址：天全县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股。
