单位简介：
上海复旦五浦汇实验学校是在市教委、复旦大学的直接关心指导下，由青浦区教育局、复旦附中和上海淀山湖新城发展有限公司合作举办的民办学校。学校于2015年9月正式启用，现有预备、初一学生共计320人。面对当今教育之弊，上海复旦五浦汇实验学校传承复旦血脉，坚守＂非旧无以守，非新无以进＂的思想和行动准则，遵循博学笃志切问近思的校训，确立＂独立，善良，智慧，美丽＂的培养目标。学校充分发挥教师潜能，依托复旦附中、复旦大学及其他优质社会资源，决心打造一所真正的一流学校，使其成为读书的圣地，教育的净土，孩子的乐园！
招聘文本：
2017年上海复旦五浦汇实验学校将扩班招生，为了补充师资力量，我校将按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘教师。
一、招聘岗位与人数：共35名
岗位名称
需求人数
岗位名称
需求人数
语文教师
5-6名
地理教师
2名
数学教师
5-6名
生物教师
2名
英语教师
5-6名
信息教师
1名
政治教师
1-2名
体育教师
3-4名
历史教师
2名
音乐教师
1-2名
物理教师
2名
美术教师
1名
化学教师
1名
二、教师招聘职位说明与招聘对象条件：
（一）职位说明：
（1）履行《教师法》等法律法规规定的教师职责和义务。
（2）规范执行学科教学常规，能胜任本学科各年级教学工作。在教研活动中发挥积极作用。
（3）任教满规定的课时量，完成规定的教学工作和学生思想教育任务，运用评价手段和结果引导学生发展。
（4）承担一定的公开教学任务，结合教学实际，总结教学经验，开展教科研工作，参与课题研究，撰写科研论文。
（5）完成教师业务培训等进修任务。
（6）完成学校安排的其它工作。
（二）招聘对象条件：
（1）应届生需本科及以上学历，学士及以上学位，相关专业毕业。
（2）有良好的师德，身心健康，为人师表。
（3）掌握学科教育教学理论，具有一定的专业知识和技能及教科研能力。
（4）善于与学生沟通，对教学过程有一定的组织管理和协调能力。
（5）有良好的语言文字表达能力。
（6）有与岗位相应的工作经历并取得优秀成绩的应聘者优先。
（7）有海外高层次学校学习与工作经历的应聘者优先。
（8）社会人员需具备中学教师资格证书。
三、人才优惠政策：
1、根据青浦区人才政策、青浦区教育系统高端教育人才政策：
（1）特级教师或在区域内（省部级）教育教学成绩显著的优秀高级教师：以略低于硕士正高级或博士副高待遇的标准，配给80平米以上的人才房或给予不少于60万元人民币的购房补贴。
（2）“985工程”高校全日制本科及以上学历的优秀大学生毕业生：享有生活补贴10万元。
说明：以上优惠政策，需与用人单位签署为期5或10年度服务协议，按服务年限逐年给予购房补贴和生活补贴。
2、学校人才政策：
（1）所有录用教师可享有教工宿舍。
（2）提供教师培养与发展平台：各学科由复旦附中资深教师带教，按需提供市区级、国家级培训以及出国培训的机会；以及复旦大学进修机会。
四、招聘办法
1、报名方式：
(1)现场报名时直接填写报名表，同时递交个人简历和学历证明及其他资格证书复印件。
(2)邮件报名，请将个人简历寄至：青浦区盘龙浦路500号上海复旦五浦汇实验学校初中行政办公室收
(3)电子邮箱报名：xiaoban@fdwph.cn，接受电子简历。
(3)截止日期：2016年12月底。
2、资格审查
我校将根据收到的材料按学科组进行初步筛选与资格审查，通过审查的对象将收到准考通知。
3、考察内容：按顺序依次进入面试、试讲与笔试环节，逐层遴选。
（1）面试
面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，采取提问和答辩等方式。
（2）试讲
按学科组进行试讲，采用说课与试讲相结合的方式进行，考察专业教学能力。
4、身体检查
按照笔试、面试、试讲等综合评价，对成绩名列前茅者，组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。
5、拟聘人员的确定
根据考核、考察、体检、测评结果，择优录取并上报青浦教育局。
五、相关待遇和其他事项：
上述人员一经录用，其工资高、福利和社会保险等按照有关国家规定执行。
请发送简历到xiaoban@fdwph.cn
