因工作需要，余姚市中国塑料城管理委员会需招聘编外人员2名，工作岗位为涉外事务协助岗位。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象条件
1、拥护党的基本路线，遵纪守法，品行端正，具有良好的政治素养和职业道德，能吃苦耐劳，爱岗敬业;
2、年龄在35周岁以下(1981年8月23日以后出生)，具有大专及以上学历;
3、涉外事务管理相关专业及会计相关专业;
4、宁波大市户籍;
5、身体健康，能胜任本职岗位工作。
二、聘用人员的性质及待遇
聘用人员的性质为余姚市中国塑料城管理委员会编外职工，实行劳动合同制管理。工资待遇按我市机关事业单位编外职工工资待遇标准确定执行。试用期为6个月，试用期满合格者正式办理聘用手续。
三、招聘程序与办法
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名、统一考试、体检、考察、择优聘用的办法进行。
(一)报名与资格初审
本次考试采取现场报名办法。
时间：2016年8月29日(上午：9:00—11:00;下午：2:30—4:30);
地点： 余姚市舜达西路285号中塑商务楼1号楼4楼A13办公室，联系电话62530621。
办法：报名者持本人学历证书(境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书)身份证、户口簿或户籍证明(集体户口人员持集体户口簿首页复印件和本人信息页原件)，近期免冠1寸照片3张，填写一式两份《余姚市中国塑料城管理委员会公开招聘编外职工报名表》(附后，请自行下载)。现场报名并接受资格审查。
(二)考试(包括笔试和面试)
笔试。笔试采用闭卷考试形式，笔试科目为《综合基础知识+写作》一门，满分为100分，综合基础知识主要内容包括：政治、经济、法律、人文科技、逻辑推理、言语理解等。
考试的具体时间、地点另行通知。
面试。根据笔试成绩，从高分到低分取前3名(第3名分数并列者全部入围，不足比例按实际人数)确定面试对象。面试主要测试口头表达能力、反应能力、分析解决问题能力、 回答问题准确性和求实精神等。面试满分为100分，不足60分者淘汰。具体时间、地点另行通知。
考试成绩合成：考试成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
报名人数5人及以下，免于笔试，直接进入面试，面试成绩即为考试成绩。
考试对象不按规定的时间、地点参加考试的，视作放弃考试。
(三)体检
面试合格者入围体检。先根据考试成绩从高分到低分按招聘岗位指标以1:1的比例组织体检，体检办法和标准总体上参照我市2016年事业单位招聘工作人员的相关办法执行，体检不合格者淘汰。因放弃体检或体检不合格等原因而空缺的名额，在本岗位入围体检人员中按考试成绩从高分到低分依次递补。
体检时间、地点另行通知，费用自理。
(四)考察
体检合格人员进入考察。放弃考察或考察结论为不宜聘用的取消聘用资格，在本岗位入闱体检人员中按考试成绩从高分到低分依次递补。
(五)公示
考察合格者为拟聘用对象，经公示3天无异议的，办理报到聘用手续;有异议的，经核实如不具备聘用条件的，取消聘用资格，空缺的名额按规定予以递补。
(六)聘用
报考人员接到报到通知后，必须在规定的时间报到，无正常理由逾期不报到的，取消聘用资格，因此造成的空缺不再递补。新聘用的人员按规定签订聘用合同，实行试用期，经考核合格后予以正式聘用，考核不合格者取消聘用资格。
四、其他相关规定
(一)有关招聘政策和具体要求及事项，请仔细阅读本公告，报名表自行下载，可在报名前预先打印填写。
(二)参加考试时，必须携带有效期内的身份证。
(三)常住户口入户时间截止2016年8月23日。
(四)报名表所填写信息以及提供的材料必须真实、准确、有效，凡提供虚假材料的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，取消聘用资格。
本公告由余姚市中国塑料城管理委员会负责解释。
咨询电话：0574--62530621
