根据仁怀市水务净水有限责任公司(仁怀市水务投资开发有限责任公司下属全资子公司）用工需求，委托由我公司负责面向社会公开招聘高校毕业生5名。招聘工作结束后，拟聘人员与仁怀市水务净水有限责任公司签订劳动用工合同。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持德才兼备、任人唯贤的原则；
（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位及人数
本次共招聘工作人员共5名（机电维修人员限男性）。招聘职位如下。
序号
招聘职位
招聘人数
专业
学历
年龄
备注
1
办公室文员
1人
不限
全日制大学本科及以上
18-30周岁
持会计证
2
技术人员
1人
环境工程
给排水专业
全日制大学本科及以上
18-30周岁
有污水处理厂运行管理并具备中级职称的可适当放宽。
3
化验人员
1人
环境工程
化工类
给排水专业
全日制大学本科及以上
18-30周岁
4
机电维修人员
2人
机电一体化
电工
电力工程专业
全日制大学专科及以上
18-30周岁
同等条件下，持有水、电工和机修有关证件的专业技术人员优先。
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质；
（二）遵纪守法，诚实守信，品行端正，无违法违纪行为；
（三）安心应聘职位工作，有较强的事业心和责任感；
（四）年龄在18周岁（1999年4月17日以前出生）至30周岁（1987年4月17日以后出生）；
（五）身体健康，五官端正，仪表端庄，具有较好语言表达能力，有良好的沟通能力、心理承受能力和学习能力;
（六）工作细致，有耐心，服务态度亲切，服务意识较强，有责任心，具有良好的团队合作精神，热爱工作;
（七）符合应聘职位要求的其它具体资格和条件。
四、招聘程序
（一）报名及资格审查
此次招聘工作，采取现场报名及资格审查、面试、体检等步骤进行。
1、报名时间：2017年4月22日—4月23日，上午8:30—12:00,下午14：00—17:00
2、报名地点：仁怀市酒都新区政务中心对面
联系电话：22237618
3、报名方式：采取现场报名的方式进行。
4、报名要求：按照《招聘公告》的条件和要求，报考人员须持毕业证书、本人有效《居民身份证》、户口薄原件及复印件、近期免冠一寸白底彩色照片5张等报考职位要求的有关资格条件的证明材料，并填写《报名表》。
应聘人员所提供的所有资料必须齐全且真实有效，在整个招聘过程中，凡不符合招聘规定条件和弄虚作假的，一经查实，即取消面试或录用资格。
（二）面试
报名人数与计划招聘人数达不到3:1比例，按实际报名人数进入面试，报名人数超出3:1比例时，将按照专业择优的方式推荐人员进入面试。
面试采取结构化面试的形式进行，主要考察应试者的语言表达能力、专业知识等综合能力。考生须同时持本人有效《居民身份证》和《准考证》方能进入考场参加面试。面试时间、地点另行通知。未参加面试的考生，视为自动放弃。
（三）体检
根据面试综合情况，按照招聘计划数与体检人数1:1的比例确定体检对象。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》（国人部发[2005]1号）有关规定统一执行。因体检不合格而出现的缺额，可根据面试情况择优推荐递补。
体检工作在指定医院进行，并以出具的体检结论为依据确定进入下一环节人员，其他结论、鉴定一律不予认可。放弃体检或体检不合格的，取消考试招聘资格。
体检费由考生自理。体检时间、地点另行通知。
（四）考察及公示
体检合格的，对应聘人员资格条件进行复审，并对其政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现等情况进行考察。
经面试、体检及考察合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，并公示拟聘用人员名单。公示时间不少于七天，接受社会监督。公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。
（五）确定聘用对象及培训
拟聘人员公示结果不影响聘用的，通知拟聘人员参加仁怀市水务净水有限责任公司组织的上岗培训，聘用人员应在规定时间到仁怀市仁怀市水务净水有限责任公司报到；逾期者，取消其聘用资格。培训期满考试、考核合格后，由仁怀市水务净水有限责任公司与聘用对象签订试用期合同。聘用人员试用期为三个月，试用期满考核合格的予以正式聘用，由仁怀市水务净水有限责任公司与个人签订正式劳动合同。试用期内认为不合格者，取消聘用资格。双方签订聘用合同后，在合同期内聘用人员提出提前解聘的须按照《劳动法》第三十一条的相关规定办理。
聘用人员与原工作单位有聘用（劳动）关系的，在与仁怀市水务净水有限责任公司签订聘用合同前，须提交与原单位签订的《终止劳动关系证明书》，方能签订劳动合同。
五、待遇标准
聘用人员工资标准为：试用期间按1800元/月标准计发；签订正式聘用合同后，工资标准参照水务净水有限责任公司员工工资标准统一执行。同时按照有关规定缴纳社会保险。
六、纪律监督
招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，坚持公开报考条件、公开招考程序、公开招考结果“三公开”制度，接受行业主管部门和社会各界监督。招聘工作人员要严格按照报考条件进行资格审查，对违反招聘纪律的报考者，一律作出不予聘用处理。
七、其他事项
本公告由仁怀市汇智人力资源开发有限责任公司负责解释，未尽事宜向仁怀市汇智人力资源开发有限责任公司咨询。
信息查询：仁怀市人民政府公众信息网
网址：铭军222911706--铭军222911706--http://www.rh.gov.cn/
贵州人才信息网
网址：http://www.gzrc.gov.cn
咨询电话：15934663706
监督电话：22222101
