根据人力资源和社会保障部、国家公务员局、公安部《关于加强公安机关人民警察招录工作的意见》及人力资源和社会保障部《事业单位公开招聘人员暂行规定》，中国刑事警察学院实施2017年度管理岗位急需专业技术人员公开招考录用工作。现将有关事项公告如下：
一、招录计划
本次公开招录共涉及2个部门、3个岗位、4人（详见附件1）。本次招聘要求被录用人员在2017年9月初报到。如逾期不能报到，或经核实提供信息不真实的，不保留录用资格。
二、招录对象和报名条件
（一）招录对象
全国普通高等学校全日制毕业生，或经国家学历学位认证部门认可的境外高校毕业生，并于2017年4月30日之前取得大学本科及以上学历，获得学士及以上学位。
（二）报名条件
1、具有中华人民共和国国籍；拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，具有较高的政治思想觉悟，遵守宪法和法律。
2、忠诚公安教育事业，敬业精神强，能够做到管理育人、为人师表。
3、符合招聘岗位提出的要求和人民警察招录的身体和心理条件。
4、有下列情形之一者，不得应聘：
⑴曾因犯罪受到刑事处罚的；
⑵公务员或事业单位、国有企业和社团人员被开除、辞退或限期调离的；
⑶组织或参加非法组织、邪教、有害气功组织及黑社会性质组织或相关活动的；
⑷曾受过行政拘留以上处罚的；
⑸曾受记大过以上处分或受党内严重警告以上处分的；
⑹具有国（境）外永久居留权、长期居留许可的；
⑺配偶已取得外国国籍或国（境）外永久居留权、长期居留许可的；
⑻有法律、法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形的。
三、考试内容、时间和地点
考试包括笔试、面试和专业测试。报考人员笔试成绩、面试成绩和专业测试成绩占综合成绩比例分别为30%、30%、40%。
（一）笔试
笔试内容为综合测试，考试题型为行政能力测试和写作两个部分。考试时限为180分钟，满分为100分。笔试合格分数为60分（含）及以上，考生参加考试时，必须同时携带准考证和身份证，缺少证件的人员不得参加考试。考试时间、地点另行通知。
（二）面试
根据笔试成绩从高到低的顺序，按照公布的面试人员比例，确定参加面试和专业测试的人员名单。参加面试人员的笔试成绩须达到合格分数线。有报考人员主动放弃面试机会的，按该岗位笔试成绩由高到低的顺序依次递补；如遇末位同分情况，一并进入面试；如遇达到合格分数线人数不足面试人员比例的，按实际人数进入面试。面试采取结构化面试方式。面试时间、地点另行通知。
（三）专业测试
专业测试主要考核考生专业技能和专业知识，满分为100分。测试时间、地点和形式另行通知。
（四）体检及心理测试
笔试、面试和专业测试均合格后，安排应聘人员体检及心理测试工作。体检在指定的市级以上综合性医院进行。体检标准参照《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行。人事处负责安排应聘人员进行心理测试。应聘人员应在规定时间内完成心理测试，否则取消应聘资格。体检及心理测试的时间、地点另行通知。
（五）考察
按照综合成绩由高到低的顺序，以1:1比例确定进入考察人员名单。考察内容主要包括报考人员的政治思想、能力素质、学习表现、遵纪守法等方面的情况及人事档案审核。
（六）公示与录用
拟录用人员名单在学校网站上公示（公示期为5个工作日）。
（七）办理相关入职手续
公示无异议后，办理入职手续。调转人员办理相关调转手续。
四、应聘程序及报名方式
（一）应聘程序
应聘人员需填写《中国刑事警察学院管理岗位应聘人员简历表》（见附件2），同时提供以下材料的复印件：
1、本人身份证件；
2、所有学历教育阶段的毕业证书、学位证书、成绩单。
3、国（境）外取得学历学位者，必须提供教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》。
4、相关资格证书或职称证书等。
5、相关成果获奖证书、已发表论文等。
6、其他证明材料等。
（二）报名方式
本公告长期有效。第一轮招聘截止日期为2017年6月9日。请应聘人员于2017年6月9日（周五）下班前将简历及相关材料送达学院人事处（办公楼504）。同时将所有材料电子版发至指定的电子邮箱xjxy2232@163.com，文件名称和邮件主题均为“姓名+所报岗位”，不按规定发送或提供材料不全者不予受理）。
五、相关待遇
此次招聘为编制内引进人员，一经录用，享受公安部事业编制人民警察相关待遇。
六、联系方式
联系人：宋老师
联系电话：（024）86982232
学院网址：http://www.npuc.edu.cn
地址：沈阳市皇姑区塔湾街83号
邮政编码：110854
