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2009年六安市直部分事业单位招聘人员公告
整理自:六安市人事局 2009-7-24 22:13:09
根据省人事厅“关于转发人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(第六号令)的通知”(皖人发〔2006〕8号),以及省、市相关文件规定,为推进事业单位人员聘用制度改革,进一步规范市直事业单位新进人员的选招工作,经市政府同意,市人事局统一组织开展2009年市直事业单位面向社会公开选招补员工作,选招136名工作人员。现将选招有关事项公告如下。
  一、选招对象与条件
  (一)对象:详见《选招人员基本情况一览表》。
  (二)条件:
  1、遵守国家法律、法规;
  2、具有良好的品行;
  3、具有国家承认且符合职位要求的学历、专业条件与工作能力;
  4、具有正常履行职责的身体条件;
  5、符合选招岗位要求的其它条件;
  6、在国家、省、市人事录用(聘用)考试中被认定有考试违纪行为且在停考期内的人员,被辞退的公务员或被开除的公职人员未满五年的不得报考。
  二、报名时间、地点
  报名时间:8月9日—10日
  报名地点:市人才市场(梅山路48号)
  报考者需携带的材料:毕业证书、身份证、有工作单位的应出具单位同意报考证明信,报名考务费(报名笔试费45元/门课,面试费80元)和近期一寸正面免冠同底照片5张,以及报考岗位具体要求的其它证件资料,并填写《事业单位选招补员报考资格审查表》。每位报考者限报1个职位。
  三、资格审查
  报名结束后,由市人事局会同用人单位和主管部门对报名人员进行资格审查。对通过资格审查并缴纳报名考试费用的,核发《准考证》或《面试通知书》,报考者于8月26日到市人才市场领取《准考证》。报考者持《准考证》、正式有效《身份证》到指定的考场参加考试。招考岗位与报考人数比例原则上为1:3,形不成竞争局面的,将取消招考岗位。
  四、考试
  考试分为笔试和面试。由市人事局会同用人单位的主管部门组织进行。
  (一)招聘考试主要是测试应聘者对招聘岗位所要求的专业知识水平、业务素质与工作能力,并应按照拟聘岗位的专业和任职要求,分级分类组织。凡属学校教师岗位,采取面试(课堂授课)或笔试加面试方式;其它招聘岗位主要采取笔试方式为主,部分岗位经市人事局批准,也可增加面试(结构化面试)或专业技能操作。
  (二)笔试。时间为9月5日左右。考《专业知识》一门。主要内容:是指应试人员所报考岗位要求的专业知识。目的是测试应试人员的业务素质及综合应用能力,包括专业基础理论、业务知识和操作技能等,满分为100分。
  (三)面试。面试采取“课堂授课”方法的,其主要内容根据报考岗位与专业要求分别命制,主要考查应试人员的专门业务素质及潜在能力,满分为100分。如一个职位报名考生达到10人以上,则采取先笔试后试讲的办法。笔试成绩从高分到低分按1:5比例进入试讲。
  面试采取“结构化面试”方法的,参照人事部《国家公务员录用面试实施办法》(人发〔2001〕65号)、《安徽省国家公务员录用面试实施细则(试行)》(皖人发〔1999〕58号)等规定组织实施。主要考查应试人员的逻辑思维与综合分析能力、计划与组织协调能力,以及语言表达能力等,满分为100分;对增加专业技能操作方式的,将按相关部门(行业)专业技能标准组织实施,重点考查应试人员的专业基本知识与实际应用能力等,满分为100分。
  对部分岗位增加面试(结构化面试)或专业技能操作的人选,要根据该岗位选招计划数,在笔试入围人员中按1:3的比例,依笔试成绩从高分到低分确定。不足规定比例的,按实际笔试入围人数确定。面试时间另行通知。
  (四)面试结束后,对应聘教师的考生,其笔试与试讲成绩按4:6比例合成考试总成绩;对应聘其他岗位、且同时参加笔试和面试(含:专业技能操作)的考生,按7:3比例合成考试总成绩。再依考试总成绩高低顺序,根据招考岗位计划数按1:1比例确定体检与考核人选;对只参加面试(课堂授课)或笔试的考生,分别依面试或笔试成绩高低顺序,再根据报考岗位计划数按1:1比例确定体检与考核人选。
  五、体检与考核
  体检参照国家人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)有关规定,由市人事局统一组织。
  考核工作在市人事局的指导下,由用人单位的主管部门和用人单位组织实施。主要对考核人选思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核,并对考核人选资格条件进行复查。体检、考核时间另行通知。
  六、聘用(凡在“条件与要求”栏中注明为聘用合同制职位外,其他职位均为编制内聘用)
  根据考试成绩和体检考核情况,由用人单位及其主管部门综合考虑研究提出拟聘用人选,报市人事局并向社会公示7天。逾期没有反映问题的,办理相关手续;对反映有问题并查有实据的,取消本人聘用资格。聘用手续的办理,由用人单位写出聘用报告,连同拟聘用人员报考资格审查表、考核及学历认证等相关材料,按现行的干部人事管理权限报批同意后,与聘用人员正式签订聘用合同,并办理相关手续。
  七、聘用管理及待遇
  选招聘用人员的管理及待遇,按市委办公厅、市政府办公厅六办〔2000〕21号文件规定执行。
  八、选招工作经费
  这次选招工作所需经费,除向应试人员收取的考试费外,不足部分按选招人数由用人单位分担。考试收费标准按省财政厅、物价局皖价费〔2009〕118号文件规定执行。
  九、选招单位、岗位、人数与条件(详见附表)

市直部分事业单位选招人员基本情况一览表

序号

选招单位及联系

电话

经费性质

选      招      情      况

选招人数

选招人

员类别

学 历

专  业

条件与要求

1

市青少年活动中心(3326389)

全拨

1

教师

本科及以上

钢琴

25周岁以下,全日制普通高校毕业生,具备教师资格

2

市特教中心(3326389)

全拨

1

教师

本科及以上

数学

25周岁以下,有助级职称的可放宽至30周岁以下,全日制高校毕业生。热心聋哑儿童教育,服务期10年以上,具备教师资格

3

六安高级技工学校(3395892)

全拨

1

教师

本科

机械制造与设计

25周岁以下,有助级以上职称的可放宽至30周岁以下,全日制普通高校毕业生,热爱技工教育事业

1

教师

本科

电子技术及自动化

4

市疾控中心(3380877)

全拨

1

卫生检验

本科

卫生检验及相关专业

25周岁以下,普通高校毕业生,具有助级职称的可放宽至30周岁,硕士研究生年龄在35周岁以下

1

疾病防治

本科

预防医学

5

市妇幼保健所(3273828)

全拨

1

妇产科

本科

临床医学

45周岁以下,副主任医师以上,学科带头人

6

市投资审计局(3378398)

全拨

1

土木工程

本科

土木工程或相近专业

25周岁以下,全日制普通高校毕业生;具有造价工程师执业资格的学历可放宽至专科、年龄30周岁以下,同等条件下优先录用。考试内容:工程造价相关知识

1

装潢及设备安装

本科

装饰、设备安装或相近专业

1

园林

本科

园林及相近专业

1

市政与公路建设

本科

市政及公路建设或相近专业

 

序号

选招单位及联系电话

经费性质

选      招      情      况

选招人数

选招人员

类    别

学 历

专  业

条件与要求

7

市人才服务中心(3313779)

全拨

1

档案管理员

本科

文科类

普通高校毕业生、女性、年龄在28周岁以下,中共党员。具备一年以上档案管理工作经验者在同等条件下优先。笔试:中文专业知识;面试:档案管理知识

8

市环境监测中心站(3326795)

全拨

1

环境监测

本科以上

(全日制)

环保类

25周岁以下,有助级以上职称可放宽至30周岁以下;对有环保工程师职称或硕士学位的,年龄可放宽至35周岁;对取得助理环保工程师以上的专业可放宽至理工类;考试内容:环境监测专业知识

9

市水土办

(3339103)

全拨

1

施工管理

本科

给排水、水利工程

25周岁以下,有助级以上职称可放宽至30周岁以下;普通高校毕业生,学士学位

10

市福利院

(3379927)

全拨

1

会计

本科

会计

全日制普通高校毕业生,25周岁以下,有助级以上职称可放宽至30周岁以下。具有会计师资格、有两年以上工作经验的在同等条件下优先

11

市就业管理服务中心(3376091)

全拨

1

计算机应用管理

本科

计算机应用

28周岁以下,全日制普通高校毕业生,学士学位。有一年劳动保障工作经验者优先。

1

财务

本科

财会

12

市计生药具管理站(3379830)

全拨

1

工作人员

本科

文秘或文科相关专业

25周岁以下,有助级以上职称的可放宽至30周岁以下。有两年以上工作经验者在同等条件下优先

13

市城管执法大队(3377818)

全拨

1

执法人员

本科

计算机、信息工程及相关专业

28周岁以下,全日制普通高校毕业生

14

市安全生产监察大队(3379962)

全拨

1

安全监管

本科及以上

安全工程及相近专业

男性,25周岁以下,具有助级以上职称的可放宽至30周岁以下。工作2年以上、具有注册安全工程师资格者在同等条件下优先

 

序号

选招单位及联系电话

经费性质

选      招      情      况

选招

人数

选招人员

类    别

学 历

专  业

条件与要求

15

市移民局

(3379727)

全拨

1

工作人员

本科

土木工程

25周岁以下,有助级以上职称的年龄可放宽至30周岁以下,普通高校毕业生

1

工作人员

本科

中文、文秘

16

市新老淠河综合管理局(3220063)

全拨

2

水利工程师

本科及以上

水利工程及相关专业

25周岁以下,普通高校毕业生,有助级职称可放宽至30周岁以下;中级职称可放宽至40周岁以下、专科毕业

2

机电工程师

本科及以上

机电工程及相关专业

1

计算机网络工程师

本科及以上

计算机科学与技术及相关专业

25周岁以下,普通高校毕业生,助级职称可放宽至30周岁以下

17

皖西庐剧团(3213149)

差补

8

(男5女3)

演员

中专以上

戏曲表演或相关艺术专业

全日制艺术专业院校(或全日制院校艺术专业),扮相俊美、体形匀称;身高:男1.68米以上,女1.60-1.67米,20周岁以下

18

六安卫校

(3165800)(3380800)

全拨

1

教师

硕士研究生

生物化学与分子生物学

30周岁以下,全日制高校毕业生,

1

教师

硕士研究生

伦理学

1

教师

硕士研究生

生理学

1

教师

本科

计算机

25周岁以下,有初级以上职称的可放宽至30周岁以下。有教学工作经验者在同等条件下优先

序号

选招单位及联系电话

经费性质

选      招      情      况

选招人数

选招人员类    别

学 历

专  业

条件与要求

19

六安职业技术学院(3711609)

全拨

1

教师

硕士研究生

控制理论与控制工程

35周岁以下,全日制高校毕业生,

1

教师

硕士研究生

电力电子与电力传动

1

教师

硕士研究生

自然地理学

1

教师

硕士研究生

产业经济学

1

教师

硕士研究生

管理科学与工程

2

教师

硕士研究生

马克思主义理论与思想政治教育

2

教师

本科及以上

机械设计制造及其自动化

本科生年龄一般在25周岁以下,具有助教职称的,放宽到30周岁以下;研究生年龄在35周岁以下

1

教师

本科及以上

车辆工程

1

教师

本科及以上

土木工程

1

教师

本科及以上

工程管理

序号

选招单位及联系电话

经费性质

选      招      情      况

选招人数

选招人员

类    别

学 历

专  业

条件与要求

19

六安职业技术学院(3711609)

全拨

1

教师

本科及以上

电子商务(电子商务方向)

本科生年龄一般在25周岁以下,具有助教职称的,放宽到30周岁以下;研究生年龄在35周岁以下

1

教师

本科及以上

市场营销

2

教师

本科及以上

计算机科学与技术

1

教师

本科及以上

艺术设计

3

教师

本科及以上

英语

20

市财税干校(3711609)

全拨

1

教师

本科

英语

全日制师范院校,年龄在28周岁以下。具有一年以上教学经验、有职业资格证书、技术等级证书者在同等条件下优先

1

教师

本科

计算机科学与技术

21

六安电大(3338167)

全拨

1

教师

硕士研究生

法学

全日制普通高校毕业生,30周岁以下,具有较强的写作能力。有高校教学经验者在同等条件下优先

22

市人民医院(3338515)

差补

5

临床有关科室

博士研究生

临床医学

年龄在45周岁以下,熟悉本专业业务

30

硕士研究生

临床医学

年龄在40周岁以下,专业对口,熟悉本专业业务

2

麻醉科

硕士研究生

麻醉学

序号

选招单位及联系电话

经费性质

选      招      情      况

选招人数

选招人员

类    别

学 历

专  业

条件与要求

22

市人民医院(3338515)

差补

2

影像中心

硕士研究生

医学影像

年龄在40周岁以下,专业对口,熟悉本专业业务

1

药材处

硕士研究生

药学

1

经济管理办公室

硕士研究生

工商管理

7

临床医学相关科室(麻醉科、心血管内科、急救中心、ICU)

本科

麻醉科、普内科、心血管内科、普外科、ICU

具备相关专业副主任医师以上职称,年龄在45周岁以下。具有在三甲医院3年以上工作经历者在同等条件下优先。

23

市二院(3309569)

差补

10

医疗

硕士研究生

临床医学

硕士学位、35周岁以下,能胜任医疗临床工作

1

内科

本科

临床医学

45周岁以下,具有副高以上医疗专业技术职务任职资格,能承担内科学科带头人工作

1

外科

本科

临床医学

45周岁以下,具有副高以上医疗专业技术职务任职资格,能承担外科学科带头人工作

1

骨科

本科

临床医学

45周岁以下,具有副高以上医疗专业技术职务任职资格,能承担骨科学科带头人工作

1

儿科

本科

临床医学

45周岁以下,具有副高以上医疗专业技术职务任职资格,能承担儿科学科带头人工作

1

麻醉科

本科

临床医学

45周岁以下,具有副高以上医疗专业技术职务任职资格,能承担麻醉学科带头人工作

序号

选招单位及联系电话

经费性质

选      招      情      况

选招人数

选招人员

类    别

学 历

专  业

条件与要求

24

市红十字中心血站(3697331)

差补

1

检验岗(血液科研)

硕士研究生

临床检验诊断学

年龄在30周岁以下,全日制高校毕业生,

25

市水利水电测绘大队(3342005)

差补

2

技术人员

本科

工程测量

全日制普通高校毕业生,男性,25周岁以下,熟练掌握RTK操作技能,能长期从事野外工作;如本科生达不到开考比例,可放宽至专科生

26

市规划局(3378081)

全拨

2

工作人员

本科

城市规划

(或工业与民用建筑)

25周岁以下,具有助级职称的可放宽至30周岁以下,普通高校毕业生,实行聘用制,工资福利参照在编人员同等待遇,考试内容:城市规划专业知识

1

工作人员

本科

给排水

(或工业与民用建筑)

25周岁以下,具有助级职称的可放宽至30周岁以下,普通高校毕业生,实行聘用制,工资福利参照在编人员同等待遇,考试内容:给排水专业知识

1

工作人员

本科

计算机

25周岁以下,具有助级职称的可放宽至30周岁以下,普通高校毕业生,实行聘用制,工资福利参照在编人员同等待遇

27

市重点办(3378326)

自收自支

3

工作人员

本科

土木工程、

工程管理

25周岁以下,具有助级职称可放宽至30周岁以下,普通高校毕业生,实行聘用合同制;工资福利参照事业单位在编人员同等待遇;考试内容:土木工程专业知识

1

工作人员

本科

专业不限

25周岁以下,具有助级职称可放宽至30周岁以下,普通高校毕业生,实行聘用合同制;工资福利参照事业单位在编人员同等待遇;考试内容:中文专业知识

 

序号

选招单位及联系电话

经费性质

选      招      情      况

选招人数

选招人员

类    别

学 历

专  业

条件与要求

28

六安经济技术开发区下属事业单位(3631136)

全拨

2

技术人员

本科

土木工程1、工程管理1

25周岁以下,具有助级职称或硕士学位的年龄放宽至30周岁以下,具有中级职称的年龄放宽至35周岁

1

技术人员

本科

会计学

1

技术人员

本科

经济学

25周岁以下,全日制普通高校毕业生,具有助级职称或硕士学位的年龄放宽至30周岁以下,具有中级职称的年龄放宽至35周岁

1

管理人员

本科

工商管理

 

  

六安市人事局
二〇〇九年七月二十三日

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