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厦门理工学院08届毕业生招聘会成功举行
来源:厦门理工学院 2007-12-17 11:43:11 【字体:小 大】

08届毕业生信息发布会成功举行
 “新招”迭出   打响“头炮”
   

实习与就业基地现场签约
招聘会现场
党委书记刘金桂接受厦门日报首席记者佘铮采访
信息发布会现场俯瞰
    12月15日上午,2008届毕业生信息发布会在集美校区图文信息中心广场举行,十余家用人单位人事部门主管、近百家用人单位、千余名学生参加。发布会上,10个实习与就业基地现场签约,人性化的“人才数据库”推出,“优生优就”和“困难毕业生帮扶”结合……今年的就业措施新招迭出,院领导现场督阵,学生走俏,满载而归的不仅是用人单位,还有多家媒体的记者们。
 
毕业生就业形势喜人
 
    15日清晨的校园,陌生而亲切。一出学生宿舍门口,陌生于眼前成群结队、西装革履的男士,整洁优雅的职业女性套装,手中挥舞的五彩简历……熟悉的校园让记者吃了一惊。回想当年毕业时拿着简历四处“撒网”,到处“赶场”的情形觉得又特别亲切。
 
    发布会现场也出乎人的意料,没有看到排长龙,挤破门槛投简历的场景,广场上里外三层都是前来招聘的用人单位,毕业生从容有序,从现场看我校毕业生就业形势乐观。2008届毕业生总数为1393人,其中本科生488名,专科生905名。院党委书记刘金桂在接受厦门日报首席记者佘铮的采访时介绍说,今年的第一届本科毕业生,就打响了“头炮”——实现100%就业,专科也到96%……毕业生的就业率一向是理工学院引以为自傲的,倾注了全院师生的满腔热情和智慧。
 
就业措施“新招”迭出
 
    党委副书记林志成在发布会上致欢迎辞,他在致辞中向用人单位介绍说,你们来了,我们为你提供了个性化的信息服务,我们为毕业生建立了特色档案——“人才数据库”,我们根据学生不同的气质类型、个性特征、专业特长、成绩与综合表现来给毕业生“画像”,你只要输入几个关键词便可以检索到你需要的人才,避免了就业推荐中千人一面的状况。从大一入校到毕业,这个数据库累计了学生在校三年或四年生活、学习的发展轨迹和脉络,加强对学生信息的采集、管理,实现平时管理与就业推荐的无缝对接。
 
    厦门市人才服务中心副主任包伟文在发布会上分析了08年人才市场需求,赞誉我校毕业生应用能力强,能吃苦耐劳。厦门建行总经理助理谢文松代表用人单位谈了企业选人、用人的主要标准。发布会上,厦门南天竺管理咨询有限公司、上海进达精密模具有限公司、厦门宾馆等10家用人大户与学院签署了“实习与就业基地”协议书。
 
    记者从学生处了解到,今年我校的就业工作在巩固原有的700家用人单位关系基础上着重培育重点用人大户;对毕业生进行分类指导,对综合排名前15%的优秀生力求“优生优就”,重点关注就业困难的学生,为20%的经济困难毕业生提供实际的帮扶,给与报销择业过程路费,材料费。
 
参与者“满载而归”
 
    各个院系的书记、主任和辅导员大多来到现场向用人单位介绍情况,现场还设立意向签约处,只要用人单位和学生有签约意向,学校鼓励他们“快刀斩乱麻”,赶紧签约。发布会现场周围,电子系、文化系、计算机系等系部学生借此机会展览他们的作品。发布会特意通知了各系部让所有年级的学生都参加,目的是希望通过了解、体验就业过程,来促使他们在平时的学习中反观自己,鞭策自己。要用就业来促管理,促成长,促培养。
 
   一名大二的学生接受采访时说,今天与心仪已久的公司人事经理面对面交流,收获不少,感觉以后学习有了方向。中央电视台、光明日报、厦门日报等国内多家主流媒体奔忙于现场采访,记者们表示,今天获得的信息很丰富,大家“满载而归”。(党办 唐红波)
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